altus est un outil conçu comme base de données et destiné à quantifier et à mener une analyse comparative de la performance organisationnelle. Contrairement aux enquêtes de motivation, de satisfaction et aux enquêtes culturelles, cet outil mesure des comportements concrets et fournit par conséquent des résultats permettant des actions visant à augmenter la valeur de l'entreprise.
En s'appuyant sur les milliers d'analyses comparatives disponibles (entreprises issues de 13 pays et travaillant en 12 langues), les dirigeants disposent des informations approfondies nécessaires pour identifier les forces et les faiblesses organisationnelles et pour prendre des décisions basées sur des faits permettant d'améliorer la performance.